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NEOLAUREATO/A IN INGEGNERIA CHIMICA-INDUSTRIALE- CONTINUOUS IMPROVEMENT SPECIALIST IN STAGE


  • Tipo: Offerta di lavoro
  • Offerta inserita il: 21.11.2023
  • Offerta scade il: 20.12.2023
  • Posti disponibili: 1
  • Luogo: provincia di Bergamo
  • Categoria Professionale/Mansione: Ricercatore/Ingegnere/Tecnico
  • Settore: Altro
  • Offerta pubblicata da: Gi Group SpA Filiale di Romano di Lombardia
FILIALE : ROMANO DI LOMBARDIA
SPECIALIZZAZIONE : Engineering

HiRevo Engineering è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management.

Per importante azienda specializzata nella produzione di prodotti cosmetici ricerchiamo un/a:

NEOLAUREATO/A IN INGEGNERIA CHIMICA/INDUSTRIALE - CONTINUOUS IMPROVEMENT SPECIALIST

Il ruolo

La risorsa selezionata verrà coinvolta in progetti volti all'ottimizzazione ed efficientamento dei processi produttivi:

Nello specifico si occuperà di:

  • supportare il Responsabile nella produzione e trasformazione di materie prime in bulk
  • verificare i punti di miglioramento/efficientamento del processo e della qualità del prodotto
  • elaborare la documentazione tecnica

Requisiti:

  • Laurea Triennale/ Magistrale in Ingegneria Chimica/Industriale
  • Buona conoscenza del Pacchetto Office in particolare Excel
  • Disponibilità dal Lunedì al Venerdì full time
  • Buon livello di inglese sia parlato che scritto


Soft Skills (Personal Skills o Competenze Trasversali)

  • Problem solving
  • Team Working


Offerta contrattuale

Si offre stage extracurriculare con rimborso spese e prospettiva di assunzione post tirocinio

Valutiamo candidati/e che necessitino di attivare il tirocinio curriculare volto all'elaborazione della tesi.


Sede di lavoro: Fornovo San Giovanni (BG)


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L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati



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