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HUMAN RESOURCES


  • Tipo: Offerta di lavoro
  • Offerta inserita il: 14.09.2018
  • Offerta scade il: 14.10.2018
  • Posti disponibili: 1
  • Luogo: LOMBARDIA
  • Categoria Professionale/Mansione: Responsabile risorse umane
  • Settore: Altro
  • Offerta pubblicata da: Gi Group SpA Filiale di Milano IV Novembre

La specializzazione Sales & Marketing di Gi Group SpA, agenzia per il lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. N° 1101-SG), per multinazionale leader nell’e-commerce, ricerca 3 figure da inserire in area

 

HUMAN RESOURCES

 

Rispettivamente su Milano, provincia di Piacenza e provincia di Rieti.

 

Le risorse saranno inserite nel ruolo di High Volume Hiring Lead, supporteranno l'High Volume Hiring Manager e il team delle risorse umane.

 

Attività principali:

 

    • Collaborare alla tracciatura dei nuovi ingressi di personale, cessazioni e presenze su People Soft ed Excel, elaborare e fornire la relativa reportistica.
    • Svolgere attività di auditing sulla documentazione fornita dalle agenzie di reclutamento, garantendone l’ammissibilità e monitorando gli SLA.
    • Assicurare l’invio settimanale da parte delle agenzie di report puntuali e precisi.
    • Supportare le agenzie per garantire l’accuratezza dei processi di Talent & Acquisition segnalando eventuali criticità al proprio responsabile.
    • Monitorare e valutare costantemente i processi al fine di introdurre possibili miglioramenti
    • Partecipare ai progetti FC / HR all’interno del plant
    • Facilitare il regolare ed efficiente flusso di informazioni fra Operation ed agenzie.
    • Dare supporto nelle attività di HR Administration.
    • Intraprendere survey per monitorare l’engagement del personale e attività di induction per valutare la qualità dell'apprendimento.

 

Requisiti:

    • Laurea in materie umanistiche, Economia o Ingegneria gestionale.
    • Conoscenza di Microsoft Office in particolare Excel
    • Inglese fluente

 

Completano il profilo focus commerciale, proattività, ottime doti di relazione e di comunicazione, rispetto, capacità di costruire rapporti di fiducia, attitudine al problem solving, accuratezza, attenzione al dettaglio, flessibilità e disponibilità a lavorare o nei occasionalmente nei turni serali e nel fine settimana.

 

Si offre:

 

Contratto di somministrazione con possibilità d proroghe e successiva assunzione diretta da parte dell’azienda.

 

Sedi:

Milano, provincia di Piacenza, provincia di Rieti.

I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: https://www.gigroup.it/privacy-candidati/

 

 

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