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Impiegato - impiegata categorie protette


  • Tipo: Offerta di lavoro
  • Offerta inserita il: 07.08.2025
  • Offerta scade il: 07.09.2025
  • Posti disponibili: 1
  • Luogo: Varese,in Provincia di Varese
  • Categoria Professionale/Mansione: Addetto al Front-Office
  • Settore: Commercio al dettaglio
  • Offerta pubblicata da: Studioemme Srl
  • Categorie protette

Il nostro cliente è una dinamica azienda commerciale in Varese, in costante crescita che occupa più di un centinaio di persone. Per mansioni amministrative, di segreteria generale, contatto telefonico con il cliente o altri ruoli di back office cerchiamo

Impiegato - impiegata appartenente alle categorie protette

Cerchiamo una persona ISCRITTA/O AL COLLOCAMENTO MIRATO DISABILI e quindi appartenga alle CATEGORIE PROTETTE (legge 68/99)

La figura ideale ha le seguenti caratteristiche:

  • Diploma di maturità;
  • È persona di buona presenza, garbata, capace di inserirsi con facilità in un team di lavoro già costituito
  • È dotata di precisione, ordine, capacità organizzative;
  • Ha facilità nell’utilizzo degli strumenti informatici, in particolare il pacchetto Office;
  • Predisposizione ai rapporti interpersonali;
  • Carattere solare e con buone doti di ascolto.

Il lavoro si svolge necessariamente in presenza, su orario part time, da definire nei dettagli. L’offerta è rivolta esclusivamente a persone appartenenti al collocamento mirato: le candidature di persone che NON appartengono alle categorie protette NON potranno essere prese in considerazione.

 

“In qualità di titolare del trattamento, Studioemme S.r.l. invita il candidato a prendere visione dell’informativa presente all’indirizzo https://studioemme.va.it/. Il candidato è pregato di dichiarare nel curriculum vitae di aver preso visione della predetta informativa e di prestare il proprio consenso al trattamento dei dati. Si precisa sin d’ora che i dati inseriti nel curriculum sono utilizzati in relazione alla presente selezione e possono essere comunicati al cliente o ad altri soggetti che ne facciano richiesta a fini di selezione di personale. Il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679”.

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