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Lavoropiù SpA Divisione Politiche Attive

Via Stalingrado 19 C-D
40127 Bologna (BO)

Tel 051 0301118
Fax 051 0301119

https://www.lavoropiu.it

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commesso/a categoria protetta ex artt. 1 e 8 Legge 68/99


  • Tipo: Offerta di lavoro
  • Offerta inserita il: 01.10.2024
  • Offerta scade il: 31.10.2024
  • Posti disponibili: 1
  • Luogo: Milano
  • Categoria Professionale/Mansione: Commessa
  • Settore: Moda
  • Offerta pubblicata da: Lavoropiù SpA Divisione Politiche Attive
  • Categorie protette

 

La Divisione Politiche Attive di Lavoropiù spa seleziona un/una commesso/a con orario part-time 21h appartenente alle categorie protette ex art. 1 L.68/99, per azienda cliente del settore fashion.

La risorsa si occuperà di assistenza alle vendite e di allestimento negozio, attività di magazzino (ricezione merci, e disimballaggio) ed operazioni di cassa. Queste attività comportano lo spostamento di carichi e la stazione eretta durante le 4 ore del turno di lavoro (orario apertura punto vendita dalle 8,00 alle 20,00).

Il lavoro si svolgerà dal lunedì alla domenica con due giorni di riposo settimanali.

Si offre:

- Contratto alle dirette dipendenze dell’azienda cliente, inizialmente a tempo determinato di 7 mesi, con prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato;

- V livello CCNL Commercio;

- Premio a raggiungimento del budget di vendita;

- Maggiorazioni sul turno domenicale.

Luogo di lavoro: Milano Stazione Centrale.

Non si terranno in considerazione candidati sprovvisti di idonea documentazione per l’immediata iscrizione alle liste del collocamento mirato.

 

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale.

Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

 

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