ASSISTANT STORE MANAGER - MONOBRAND CALZATURE/ARTICOLI SPORTIVI

ASSISTANT STORE MANAGER - MONOBRAND CALZATURE/ARTICOLI SPORTIVI


GI Group S.p.A.

Sito webhttp://www.gigroup.it

Posizione: ASSISTANT STORE MANAGER - MONOBRAND CALZATURE/ARTICOLI SPORTIVI
Riferimento annuncio:
Data inserimento: 25.11.16
Posti disponibili: 1
Luogo:Serravalle Scrivia (AL)
Categoria Professionale / Mansione:Direttore/Responsabile
Settore:Moda
Offerta pubblicata da:GI Group S.p.A.

Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) ricerca

1 ASSISTANT STORE MANAGER - MONOBRAND CALZATURE/ARTICOLI SPORTIVI

La risorsa sarà inserita all'interno di punto vendita di media/grande metratura legato al mondo della calzatura/abbigliamento/articoli sportivi per brand leader nel settore e di riferimento per ogni disciplina sportiva.
Si occuperà di assistere lo store manager del negozio in tutte le sue funzioni, con un forte focus su:

- gestione e motivazione dello staff di vendita, costituito in media da 20/25 risorse, ed organizzazione del lavoro (supporto allo store manager nella selezione, formazione e gestione della turnistica del personale, motivazione del team, ecc...).
- gestione del prodotto, controllo merce in arrivo e stock, allestimento e supervisione delle operazioni di vendita al fine di assicurare standard qualitativi di assistenza al cliente.
- attività di reportistica rispetto all'andamento del negozio

La risorsa darà un contributo fondamentale nel raggiungimento del risultato economico e delle performances del pdv e lavorerà alla creazione di un clima di collaborazione e in negozio.

Sarà una figura fortemente dinamica, presente sul piano vendita e sui vari reparti e nelle attività più operative dello store.

È necessario aver maturato un percorso in ambito retail ed un'esperienza di almeno 2 anni nel ruolo, all'interno di contesti strutturati. Si valutano candidature provenienti dal mondo retail o della grande distribuzione organizzata o specializzata, anche come department manager o responsabili di settore.

Gradita una buona conoscenza della lingua inglese. Necessario utilizzo di Microsoft Office.

Ricerchiamo risorse proattive, flessibili, versatili e dinamiche, motivate ad inserirsi all'interno di un'azienda leader e in crescita ed a promuovere i processi di trasformazione aziendale e innovazione che l'azienda sta portando avanti.

La passione per il prodotto e il mondo dello sport completano il profilo.

Orario: Full time su turni, da lunedì a domenica

Contratto: Assunzione diretta presso l'Azienda a Tempo Indeterminato o determinato

CCNL: Commercio, II livello

Zona di lavoro: Serravalle Scrivia Outlet

I candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006) sono invitati a leggere sul sito www.gigroup.it l'informativa privacy (D.Lgs.196/2003).

Rispondi all'offerta
Per rispondere all'offerta inserisci i tuoi dati e clicca sul tasto "Completa la candidatura »" : il browser verrà reindirizzato alla pagina web predisposta dall'inserzionista.

M F



 Help
 Help
Dichiaro di aver letto l'informativa per la privacy e sono consapevole che il trattamento dei dati è necessario per ottenere il servizio proposto dal sito, dichiaro di essere maggiorenne.

Consenso al trattamento dati per le finalità e con le modalità indicate nell'impegno di riservatezza.
Vi autorizzo al trattamento dei miei dati per ricevere comunicazioni informative/promozionali da parte di HelpLavoro srl.
Accetto
Vi autorizzo alla comunicazione/cessione dei miei dati per ricevere informazioni promozionali da parte di aziende terze.
Accetto     Non Accetto
 Postadiretta
Lette le condizioni di contratto e l'informativa privacy richiedo contestualmente di attivare anche i servizi gratuiti di Postadiretta e dichiaro espressamente di essere maggiorenne
Si     No

NOTA BENE: Una volta cliccato sul pulsante sarete portati direttamente sul sito dell’azienda. Per completare correttamente la candidatura è necessario compilare anche i campi presenti sul sito dell’inserzionista, altrimenti la candidatura non verrà considerata valida.

advertising


 
Domenica 4 Dicembre 2016 Quale lavoro cerchi oggi?